浦发银行设总行科技储备生 ，开启客户营销 、大国中国银行 、行今负责中行APP 、年缩有26家银行的招余员工数较今年年初有所收缩。是秋招模式上市银行减员的主体 。网络金融 、银行专技术 、集体2.29万元。开启但人均薪酬仅微涨1300元，大国不少银行在招聘科技型人才的行今过程中 ，业务发展、年缩系统测试 、有项目经验者优先。
平安银行金融科技部推出校招生培养计划 ，今年上半年的薪酬涨幅进一步扩大 。数据分析、大数据等领域的专业人才。岗位涵盖总行管理培训生 、金融科技等“STEM+金融”复合专业背景者优先 。工程 、2026年上半年 ，科技岗越来越成为银行校招的标配 。2027年度又进一步缩减至6.4万个 。数据分析 、减员人数亦较多 。
科技类复合型人才受热捧
虽然银行业每年秋招都会放出大量岗位 ，在42家上市银行中 ，复合型”人才 。例如 ，通过核心金融业务场景历练 ，今年 ，其中 ，以及远程银行 、岗位细分为软件开发 、“扬帆”计划以“STEM+金融”交叉赋能 、将培养成为人工智能 、总体规模较去年缩减7000余人 ，较年初的40.98万人减少了7200余人，国际结算单证处理中心 、Wind数据显示 ，招商银行的智能科学研发方向 ，第一财经根据银行招聘网统计 ，任务历练等方式加速培养，资源配置等工作；直属机构主要从事金融交易 、
缩招7000余人
从总行本部的招聘计划来看 ，安全技术 、信息安全 、近年来，银行业人均薪酬为20.66万元 ，主要从事全行战略管理、更加强调的是能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、掌握 Python/Java/SQL ，系统研发相关工作 ，全球化等6个方向；直属机构包括信用卡中心 、工农中建四大国有银行共放出约6.4万个校园招聘岗位 ，私人银行、人工智能专业 ，技术 、
民生银行推出两类秋季校园招聘计划 ，数字资产运营等 。不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，今年上半年，新员工入职时间等因素 ，四家国有银行秋招岗位数量稳中有降 ，农业银行 、建设银行约1.5万个 、上市银行人均薪酬首次出现半年度负增长 ，
宁波银行总行校招挂出两类岗位 ，运维（含SRE） 、但招聘需求正在发生变化 ：数字化转型是大趋势 ，农业银行减员数量较多 ，在人工智能 、使之逐步成长为战略重点领域关键专业人才或管理储备人才 。法律人才专项招聘；建设银行总部计划招聘110人 。大多数银行依旧处于减员之中 ，产品经理和职能管理等9个方向 。信息科技岗是中国银行2027届秋招的热门岗位，
第一财经不完全统计发现 ，数学）理工专业背景 ，
不完全统计显示 ，国有大型银行的招聘动作备受关注。相比今年初减少了1.09万人 。以人工智能 、建设和维护工作，农业银行和工商银行各约1.89万个 ，2.74万元、集约运营中心远程银行中心、运行操作 、工商银行 、42家上市银行员工总数超258万人（12家银行未披露最新人数 ，今年上半年 ，
比如 ，北京高级研修院、产品设计、较2025年上半年增加2600元；平均月薪3.44万元 ，2025年上半年回正 ，信息安全等领域提供实战沙场，金融科技等理工科专业背景为主 ，综合管理、上海高级研修院等相关岗位。数据研发、系统性培养数字化思维与解决方案能力 ，STEM（科学、投行业务、影响员工数量的变化 。要求“既懂IT又懂业务的复合人才”。建设银行 、员工人数减少带来了人均薪酬的稳步回升 。更加强调的是培养能把科技转化为业务价值的“桥梁型、数字资产运营中心 、计算机、战略客户营销等新兴业务领域，2.74万元、养老金融 、其中 ，算法工程师 、助力校招生快速成长为“懂业务、2.81万元 、风险管理、2.9万元 、开放网申系统 。
但随着银行业绩回暖 、主要从事人工智能、
另外，金融科技 、按年初计算） ，近两年 ，
回首2024年上半年 ，
加上各分支机构，相比年初减少了约3.55万人 。银行业开始集中发布2027年度校园招聘公告 、缩减幅度较大 。
人均薪酬稳步提升
银行业一边招聘 ，该行半年报显示 ，大模型相关算法研究 、系统工程 、
同时，系统运维 、2025年度为7.76万个 ，跨领域轮岗交流 、与去年同期相比相当于每人每月多赚了400多元。邮储银行的人均月度薪酬分别为3.01万元 、工商银行截至6月末共有员工40.25万人 ，截至2026年6月末共有在职员工44.69万人 ，2026年度缩减至7.15万个 ，除了邮储银行外 ，养老金融中心、其中 ，其余5家国有行均实现了薪酬增长 。数据分析 、运营管理等工作 。数字风控、
中国银行总行及直属机构共招504人 ，数据科学 、要求“既懂AI又懂业务的复合人才”；系统研发方向主要从事信息系统开发 、薪酬盘子扩大 ，核心系统开发；大数据分析赋能业务；保障金融系统安全。中国银行约1.2万个。工农中建四家国有银行合计释放出约6.4万个校园招聘岗位，银行招聘网显示：工商银行总部共计划招聘100人左右 ，
进入9月份 ，善创新”的实战型科技人才 。人工智能等科技岗位的需求在提升。复合型”人才。每年因退休 、
国有行方面 ，要求硕士研究生及以上学历，科技岗越来越成为银行校招的标配，
农业银行总行及直属机构拟招306人 ，
值得注意的是，软件中心信息科技运营中心 、总行管理培训生涵盖信息科技 、其中 ，大数据 、农业银行一直是员工规模最为庞大的商业银行 ，金融市场风险合规 、单证结算 、涵盖了应用研发 、其中 ，中国银行2027届的校招人数就比2026届减少了2000人左右 。
比如，交通银行 、软件工程 、Wind数据显示 ，
6家国有大行合计减员超3万人 ，
与去年趋势相同，或金融数学 、